기뻐요

응원해요

실망이에요

슬퍼요

<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/529124/ian-1730421308-238572.jpg" />
 <figcaption></figcaption>
<blockquote>[조선호텔앤리조트 제공, 재판매 및 DB 금지]</blockquote>
</figure>
(서울=연합뉴스) 차민지 기자 = 조선호텔앤리조트는 공식 온라인몰 '조선 테이스트 앤 스타일'을 오픈한다고 1일 밝혔다. 
'조선 테이스트 앤 스타일'은 김치, 가정 간편식, 꽃, 침구 등 조선호텔 브랜드 상품 400여개를 쇼핑할 수 있는 플랫폼이다.
조선호텔앤리조트는 이번 온라인몰 오픈을 기념해 다양한 프로모션을 진행한다.
신규 가입 고객에게는 5% 할인 쿠폰과 현금처럼 사용할 수 있는 2천 웰컴 포인트를 준다. 
클럽조선 회원은 별도 회원가입 없이 기존의 아이디와 비밀번호로 온라인몰을 이용할 수 있다.
chacha@yna.co.kr

조선호텔, 공식 온라인몰 '조선 테이스트 앤 스타일' 열어

<h2>"풀어야 할 현안 많은데 노조 리스크 부담까지"…'노노갈등' 양상도</h2>
(서울=연합뉴스) 강태우 기자 = 삼성전자와 전국삼성전자노동조합(전삼노)이 마련한 임금협상 잠정합의안이 노조 투표에서 부결되면서 임금협상이 내년까지 이어질 가능성이 커졌다. 
당장 파업이 발생할 가능성은 적지만 인적 쇄신과 조직 개편, 엔비디아 납품 등 풀어야 할 현안이 많은 상황에서 삼성전자는 노조 리스크 부담을 안고 가게 됐다는 분석이 나온다. 
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/559186/ian-1732177506-593741.jpg" />
 <figcaption>삼성전자 서초사옥</figcaption>
<blockquote>[연합뉴스 자료사진]</blockquote>
</figure>
21일 업계에 따르면 노사가 지난 14일 도출한 '2023년·2024년 임금협약 잠정합의안'에 대한 조합원 투표 결과, 찬성 41.36%(9천444표), 반대 58.64%(1만3천392표)로 잠정합의안이 부결됐다.
업계 안팎에서는 노사가 교섭을 시작했던 올해 1월 16일 이후 10개월 만에 잠정합의안을 도출한 만큼 가결 가능성이 클 것으로 봤다. 
하지만 조합원 절반 이상은 경쟁사 대비 부족한 임금인상률, 조합원을 위한 협상안의 부재 등을 이유로 반대표를 던진 것으로 보인다.
전삼노 조합원 수는 지난 20일 기준 3만6천685명으로 삼성전자 전체 직원(약12만5천명)의 30% 수준이다. 이 중 대부분은 반도체 사업을 하는 디바이스솔루션(DS)부문 소속이다.
이 때문에 조합원들은 최근 임금협상을 한 SK하이닉스와 비교하며 잠정합의안에 대한 불만을 표출해 왔다.
SK하이닉스 노사는 지난달 격려금 450만원, 임금 5.7% 인상 등을 담은 잠정합의안을 투표에 부쳐 가결한 바 있다.
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/559186/ian-1732177507-237948.jpg" />
 <figcaption>전삼노 총파업 승리 궐기대회</figcaption>
<blockquote>(용인=연합뉴스) 홍기원 기자 = 22일 오전 경기도 용인시 삼성전자 기흥캠퍼스 세미콘 스포렉스에서 전국삼성전자노동조합 조합원들이 총파업 승리 궐기대회를 하고 있다. 2024.7.22 xanadu@yna.co.kr</blockquote>
</figure>
앞서 전삼노는 지난 7월 8일 사상 첫 총파업에 나선 뒤 7월 29일부터 사흘간 사측과 집중 교섭을 벌였지만, 합의점을 찾지 못한 채 최종 결렬을 선언했다.
이후 8월 대표교섭권을 잃은 전삼노는 10월 초 대표교섭권을 재확보한 후 10월 17일 본교섭을 재개하고 이달 이번 잠정합의안을 도출했다.
잠정합의안에는 조합원의 교육 시간 유급 보장, 전 직원 대상 패밀리넷 200만 포인트 지급을 새롭게 반영했다. 평균 임금인상률 5.1%(기본인상률 3.0%, 성과인상률 2.1%), 장기근속 휴가 확대 등은 올해 3월 발표한 기존 안이 적용됐다.
결과적으로 최종 합의가 이뤄지지 못하면서 당분간 노조 리스크는 지속할 전망이다.
노사가 재교섭에 나서더라도 새로운 잠정 합의안 도출과 재교섭 합의안 투표까지 시일이 꽤 걸릴 것으로 예상돼 임금협상은 내년으로 넘어갈 가능성도 커졌다.
재계 관계자는 "회사 안팎으로 합의안이 가결될 것이라는 분위기가 있었지만 예상과 다른 결과가 나왔다"며 "내년에 3년치(2023·2024·2025년) 임금협상을 해야 할 수도 있다"고 말했다.
이어 "조합원의 수가 전체 임직원 수의 4분의 1에 해당하는 만큼 이번 부결은 삼성전자에 큰 부담일 것"이라며 "노조 집행부 역시 오랜 시간 협상에 나선 만큼 부담을 느낄 수 있다"고 덧붙였다.
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/559186/ian-1732177508-934993.jpg" />
 <figcaption>구호 외치는 삼성전자 노조원들</figcaption>
<blockquote>(화성=연합뉴스) 홍기원 기자 = 8일 오전 경기도 화성시 삼성전자 화성사업장 앞에서 열린 전국삼성전자노동조합 총파업 결의대회에서 조합원들이 구호를 외치고 있다. 2024.7.8 xanadu@yna.co.kr</blockquote>
</figure>
부결 이후 노조 내부에서의 갈등도 심화하고 있다. 이에 따라 '노노갈등'으로 번질 가능성도 점쳐진다.
부결 직후 직장인 익명 애플리케이션 블라인드와 "200만포인트 받고 싶어서 찬성했냐", "반대표 던진 노조 때문에 200만원 날아갔다" 등 서로 비방하는 게시글도 게재됐다.
재계 관계자는 "조합원들에게만 200만 포인트를 줘야 한다는 주장은 현실적으로 쉽지 않다"며 "이 사안을 빨리 해결하기 위해 회사 입장에서는 더 큰 비용을 지출하고서라도 전 직원들에게 200만 포인트를 주기로 한 것인데 부결돼 안타깝다"고 말했다.
패밀리넷 200만 포인트는 총 직원 12만5천명 기준 약 2천500억원 규모다.
집행부 탄핵과 재신임을 요구하는 목소리도 점차 커지고 있다.
재계 관계자는 이에 대해 "강경파가 현 집행부의 재신임 묻게 되면 향후 노사 갈등이 계속 불거질 수 있는 상황"이라며 "노조 내부적으로 정비를 먼저 해야 할 것"이라고 했다.
그러면서 "이번 결과가 파업과 직결되는 것은 아니어서 당장 회사에 큰 영향은 없겠지만 계속해서 노조 리스크가 남게 된 상황"이라며 "반도체 사업을 중심으로 고전하고 있기 때문에 노조 이슈를 빨리 해결할 필요가 있다"고 전했다.
전삼노 집행부는 이날 오후 6시 대의원 간담회를 열고 향후 계획을 논의할 계획이다.
burning@yna.co.kr

'200만 포인트' 거부한 삼성전자 노조, 내년에 3년치 임협하나

<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/559103/ian-1732175424-857486.jpg" />
 <figcaption>현대자동차·기아 유럽 전기차 시장(PG)</figcaption>
<blockquote>[양온하 제작] 사진합성·일러스트</blockquote>
</figure>
(서울=연합뉴스) 임성호 기자 = 현대차·기아가 올해 10월 유럽 시장에서 지난해 같은 달과 비교해 7.5% 감소한 8만2천840대를 판매한 것으로 나타났다.
21일 유럽자동차공업협회(ACEA)에 따르면 지난달 유럽에서 현대차는 4만1천594대를, 기아는 4만1천246대를 각각 팔았다.
현대차 판매량은 작년 동월 대비 3.9%, 기아는 11.0% 각각 감소했다.
지난달 유럽 시장 점유율을 보면 현대차와 기아가 모두 4.0%를 기록해 각각 0.2%포인트, 0.5%포인트 줄었다.
현대차의 주요 판매 차종은 투싼(1만100대), 코나(6천531대), i10(5천257대) 등이었다. 기아는 스포티지(1만4천729대), 씨드(8천591대), 모닝(5천364대) 등 순으로 많이 팔렸다.
하이브리드차(HEV)와 플러그인하이브리드차(PHEV), 전기차(EV)를 포함한 현대차 주요 친환경차 판매 실적은 투싼 5천952대, 코나 5천407대, 아이오닉5 1천1대 등이었다. 기아 친환경차는 니로(4천118대), EV6(1천545대), EV9(734대) 등이 많이 판매됐다.
올해 들어 지난달까지 현대차·기아의 누적 유럽 시장 판매량은 90만4천879대로 전년 동기보다 3.8% 줄었다. 합산 점유율은 8.4%로 0.4%포인트 감소했다.
sh@yna.co.kr

현대차·기아 10월 유럽 판매량 8만2천840대…7.5%↓

[ 아시아경제 ] <전무 승진 >▲고대호 광학솔루션CM생산담당<상무 신규 선임>▲김준성 구매센터장 ▲김태영 Lens기술Task리더 ▲명세호 PS개발담당 ▲방수영 광학솔루션마케팅담당 ▲전치구 광학솔루션설비기술담당최서윤 기자 sychoi@asiae.co.kr <ⓒ투자가를 위한 경제콘텐츠 플랫폼, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>

[인사]LG이노텍

<h2>충돌 회피·최적항로 운항·저궤도 위성통신 원격제어 등 실증AI·IoT 기술 접목해 '자율운항 통합 플랫폼'으로 발전</h2>
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/558601/ian-1732159208-9717.jpg" />
 <figcaption>삼성중공업 자율운항 실증선 시프트-오토호</figcaption>
<blockquote>[산업통상자원부 제공. 재판매 및 DB 금지]</blockquote>
</figure>
(세종·서울=연합뉴스) 차대운 임성호 기자 = 산업통상자원부는 21일 경남 거제에서 삼성중공업의 자율운항 실증 선박 '시프트-오토'(SHIFT-Auto)호의 출항식이 열렸다고 밝혔다.
12ｍ 길이의 시프트-오토호는 자동 접·이안, 음성 제어, 사물인터넷(IoT) 시스템 등 자율운항 요소 기술을 설계 단계부터 적용한 12인승 규모의 실증 연구용 배다.
시프트-오토호는 자율운항 연구를 위해 선체 흔들림을 최소화하는 '카타마란 구조'(2개 선체를 결합)를 적용했으며, 삼성전자의 사물인터넷(IoT) 시스템인 스마트싱스를 탑재해 데이터 수집의 신뢰성과 안전성을 확보했다.
이 배는 향후 다른 배와의 충돌 회피, 최적 항로 운항, 저궤도 위성통신을 활용한 원격 제어 등 기능을 실증하게 된다.
최성안 삼성중공업 대표이사를 비롯해 산업부와 주요 선급 등의 참석자들은 이날 시프트-오토에 시승해 거제 고현만 앞 바다를 항해하며 자율운항 기술을 체험했다.
삼성중공업은 자율운항 선박이 향후 선원의 개입 없이 육상에서 부여한 접안·이안, 정박 등 임무를 완수하는 것을 목표로 한다. 나아가 시프트-오토를 AI와 IoT 기술을 접목한 자율운항 통합 플랫폼으로 발전시킨다는 계획이다.
산업부는 내년 1월 자율운항선박법의 시행 전이지만 정부의 규제 샌드박스 운영을 통해 '시프트-오토'호의 실증이 가능해졌다고 설명했다.
HD현대중공업도 규제 샌드박스를 통해 8천TEU(1TEU는 20피트 컨테이너 1개)급 컨테이너선을 활용해 이달부터 자율운항 선박 실증에 들어갔다.
또 산업부와 해양수산부가 공동으로 개발한 한국형 자율운항 선박 시스템도 1천800TEU 컨테이너선에 탑재돼 지난 9월 실증을 시작했다.
출항식에 참석한 이승렬 산업부 산업정책실장은 "최근 미 트럼프 당선인이 한국과의 조선 산업 협력 의지를 표명한 만큼 자율운항 선박도 협력 가능한 분야로 예상된다"며 "정부 차원에서 자율운항 초격차 기술 개발 및 상용화를 위해 지원을 지속해 나가겠다"고 말했다.
cha@yna.co.kr
sh@yna.co.kr

삼성중공업 자율운항 실증선박 '시프트-오토' 바다로(종합)

<h2>투표 조합원 중 59% 찬성…3년 연속 연내 마무리 성공</h2>
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/559134/ian-1732176006-105377.jpg" />
 <figcaption>HD현대중공업 노사, 올해 임단협 상견례</figcaption>
<blockquote>(울산=연합뉴스) HD현대중공업 노사 대표가 4일 울산 본사에서 올해 임금 및 단체협약 교섭 상견례를 열고 있다. 2024.6.4 [HD현대중공업 제공. 재판매 및 DB 금지] canto@yna.co.kr</blockquote>
</figure>
(울산=연합뉴스) 김근주 기자 = HD현대중공업 노사가 21일 기본급 13만원 인상을 포함한 올해 임금 및 단체협약 교섭을 마무리했다.
이로써 노사는 3년 연속 연내 타결에 성공했다.
HD현대중공업 노동조합은 이날 전체 조합원(6천656명)을 대상으로 2024년 임단협 2차 잠정합의안 찬반투표를 벌인 결과, 투표자 6천192명(투표율 93.03%) 중 3천664명(59.17%)이 찬성해 가결됐다고 밝혔다.
이 잠정합의안은 기본급 13만원 인상(호봉승급분 포함), 격려금 470만원(상품권 50만원 포함), 설·추석 귀향비 각각 70만원으로 인상 등을 담고 있다.
HD현대중공업 노사는 지난 6월 4일 상견례를 한 이후 입장 차이를 좁히지 못하다가 이달 6일 첫 잠정합의안을 마련했으나, 노조 투표에서 부결됐다.
이후 노사는 연내 타결을 위해 즉각 재교섭에 나서 지난 19일 2차 잠정합의안을 마련했다.
2차 잠정합의안이 가결된 것은 1차 때보다 기본급 인상 폭이 1천원 늘어나고, 격려금도 20만원 늘었기 때문으로 풀이된다.
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/559134/ian-1732176007-969481.jpg" />
 <figcaption>HD현대중 노조, 임단협 2차 잠정합의안 찬반투표 개표</figcaption>
<blockquote>(울산=연합뉴스) HD현대중공업 노조가 21일 울산 본사 체육관에서 올해 임단협 2차 잠정합의안에 대한 조합원 찬반투표 기표 용지를 확인하고 있다. 2024.11.21 [HD현대중공업 노조 제공. 재판매 및 DB 금지] canto@yna.co.kr</blockquote>
</figure>
올해 조선업계에서 기본급을 13만원까지 올린 곳은 HD현대중공업이 유일하다.
노조는 올해 교섭 과정에서 24차례 부분 파업을 벌였고, 현장에선 노사 간 물리적 충돌이 발생하는 등 노사 갈등이 깊었다.
그러나 조선업 경기 회복세를 본격적인 호황으로 이어가기 위해선 노사가 교섭을 조속히 마무리하고, 힘을 모아야 한다는 데 공감해 연내 타결에 이르렀다.
노사는 이로써 2022년부터 3년 연속해서 해를 넘기지 않고 교섭을 마무리 짓게 됐다.
HD현대중공업 관계자는 "수주가 많이 늘어나는 등 지금이 조선산업 재도약을 위한 절호의 기회라는 점을 노조와 조합원들이 잘 이해하고 결단을 내려준 것 같다"며 "모든 임직원이 함께 실적 개선에 박차를 가할 것"이라고 말했다.
canto@yna.co.kr

HD현대중공업, 올해 임단협 타결…기본급 13만원 인상

<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/558570/ian-1732158624-68598.jpg" />
 <figcaption>과학언론 40년, 과학이슈 60선</figcaption>
<blockquote>[한국과학기자협회 제공. 재판매 및 DB 금지]</blockquote>
</figure>
(서울=연합뉴스) 조승한 기자 = 한국과학기자협회는 창립 40주년을 맞아 한국 과학 발전과 함께한 과학언론의 기록을 담은 40년사 '과학언론 40년, 과학이슈 60선'을 발간한다고 21일 밝혔다.
책은 협회 창립 후 40년간 발자취와 과학언론 추이 및 현황을 분석한 1부와 과학 보도 역사를 60개 과학계 주요 이슈로 담은 2부로 구성됐다.
과학 이슈 중 38선은 2014년 발간된 30년사 내용을 재편집했으며, 최근 10년간 22선은 편찬위원회 논의를 거쳐 최종 선정했다.
과학기자협회는 29일 서울 중구 롯데호텔에서 열리는 '2024 과학언론의 밤'에서 출판기념회를 열어 40년사를 공개한다. 책은 협회 홈페이지(koreasja.org)에서도 볼 수 있다.
유용하 과학기자협회 회장은 "이번 40년사는 회사 내에서 크게 주목받지 못한 어려운 환경 속에서도 과학언론의 발전이라는 공동의 목표를 갖고 한마음으로 협회를 창립하고 지금에 이르게 한 선배들의 노고를 기억하고, 감사하며 더 나은 미래를 만들기 위한 일종의 보고서"라고 말했다.
shjo@yna.co.kr

과학기자협회, '과학언론 40년, 과학이슈 60선' 발간

(서울=연합뉴스) 조성미 기자 = LG유플러스[032640]의 인공지능(AI) 통화 비서 '익시오'(ixi-O)를 선탑재한 삼성전자[005930] 스마트폰이 출시될 전망이다.
21일 통신업계에 따르면 LG유플러스와 삼성전자는 갤럭시 스마트폰에 익시오 애플리케이션을 선탑재하는 방안을 협의하고 있다.
앱 선탑재는 소비자가 스마트폰을 구매해 처음 사용할 때부터 기본 앱으로 깔린 것을 말한다.
보통 알뜰폰이나 제조업체를 통한 구매가 아닌 통신사 판매용으로 출시되는 스마트폰에 통신사 전용 앱이 선탑재되며, 소비자가 찾아 깔지 않아도 돼 이용 접근성이 좋은 편이다.
익시오의 삼성전자 스마트폰 선탑재는 이르면 내년 초 출시될 신제품 갤럭시 S25부터 적용될 가능성도 있는 것으로 알려졌다.
익시오는 지난 7일 아이폰14 이상, iOS17 이상 운영 체제 버전으로 출시됐다.
LG유플러스 관계자는 "LG유플러스가 판매하는 안드로이드 스마트폰 중 익시오 앱을 선탑재하는 방향을 논의 중이며 어떤 단말기부터 적용될지 최종 결정은 내려지지 않았다"고 말했다.
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/559278/ian-1732180807-94095.jpg" />
 <figcaption>발표하는 LG유플러스 황현식 대표</figcaption>
<blockquote>(서울=연합뉴스) 황현식 LG유플러스 대표가 7일 서울 용산 사옥에서 기자 간담회를 열고 인공지능(AI) 통화 에이전트 &apos;익시오&apos;의 공식 출시와 회사의 AX(AI 전환) 추진 전략을 발표하고 있다. 2024.11.7 [LG유플러스 제공. 재판매 및 DB 금지] photo@yna.co.kr</blockquote>
</figure>
csm@yna.co.kr

LG유플러스 판매 갤럭시폰에 AI 비서 익시오 기본 장착된다

<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/559237/ian-1732179306-913998.jpg" />
 <figcaption>현신균 LG CNS 대표이사</figcaption>
<blockquote>[LG CNS 제공. 재판매 및 DB 금지]</blockquote>
</figure>
(서울=연합뉴스) 김현수 기자 = LG CNS가 21일 이사회를 열고 현신균 대표이사의 사장 승진 등을 내용으로 하는 내년도 정기 임원 인사를 단행했다고 밝혔다.
2017년 LG CNS에 합류한 현 대표는 D&amp;A(데이터분석&amp;인공지능) 사업부장, 최고기술책임자(CTO) 등을 거쳐 2022년 말 대표이사에 보임됐다.
이번 승진은 LG CNS가 내년 상반기를 목표로 유가증권시장 상장을 추진하는 데 현 대표에게 힘을 실어줬다는 분석이 나온다.
LG CNS는 부사장·전무 승진, 상무 신규 선임, 계열사 전입 임원인사도 함께 실시했다.
LG CNS는 디지털 전환(DX) 핵심 역량을 고도화하고, 고객의 경영 환경 변화에 선제적으로 대응한 인재를 대상으로 인사를 단행했다고 설명했다.
다음은 임원 승진 인사 내용. 
◇ 부사장 승진
▲ 전자·제조사업부장 조형철
◇ 전무 승진
▲ 금융·공공사업부장 배민
◇ 상무 선임
▲ 스마트물류센터·로봇담당 명창국 ▲ 디지털 채널 사업담당 이선조 ▲ 경영관리DX담당 이승찬
◇ 계열사 전입
▲ 법무실장 남경현 ▲ 인사담당 최종섭
hyunsu@yna.co.kr

LG CNS 정기 임원 인사…현신균 대표 사장 승진

[ 아시아경제 ] 21일 서울 성동구 성수동. 특이한 외관을 한 건물 저층부에 통유리로 된 매장이 보였다. '팝업스토어 성지'로 꼽히는 성수동에서 올리브영이 야심차게 선보인 새로운 형태의 매장이다. 정식 개점을 앞두고 막바지 작업이 한창인 이곳은 쇼핑몰을 연상케 했다. 매장 안쪽에 설치된 미디어월에는 '올리브영N' 로고가 빛났다. 올리브영은 오는 22일 서울 성동구에 최초의 혁신매장인 '올리브영N 성수'를 오픈한다. 성수역 4번출구 인근 팩토리얼 성수에 입점한 이곳 매장은 총 5개 층 규모로 구성됐다. 매장 면적은 4628㎡(약 1400평)에 달해 올리브영 매장 중 최대 규모다. 기존 최대 규모 매장이자 플래그십 매장 격인 명동타운점보다도 9배가량 큰 규모다. 매장명인 올리브영N에는 새로움(New)과 다음(Next), 브랜드와 트렌드를 인큐베이팅한다는 의미의 둥지(Nest), 고객 및 협력사와의 관계(Network) 등의 의미를 담았다.<figure><img src="https://cdn.inappnews.net/news/558691/ian-1732165505-514849.jpg" align="center" /><figcaption>22일 개점한 ‘올리브영N 성수’ 매장 외부 전경. CJ올리브영 제공</figcaption></figure>올리브영N 성수는 고객들의 차별화된 경험과 상품 큐레이션에 초점을 맞췄다. 기존 올리브영 매장이 다양한 상품을 진열하는 데서 그쳤다면, 이곳은 제품을 체험할 수 있는 공간을 대폭 늘렸다. 매장 구성 역시 마치 쇼핑몰에 온 것처럼 테마별로 제품을 모아뒀다. 각 공간에는 전문가들이 배치돼 개인별 맞춤 제품을 추천받을 수 있다.매장 위치를 성수동으로 정한 점도 이곳이 최신 뷰티와 패션, 식음료(F&B) 트렌드의 성지로 꼽혀서다. 최근 성수를 찾는 외국인 관광객이 급증한 점도 영향을 줬다. 실제로 올해 10월까지 성수 지역에 위치한 기존 올리브영 매장의 외국인 매출은 지난해 같은 기간보다 300% 가까이 늘었다. 같은 기간 성수 지역 매장 매출이 약 90% 늘어난 점과 대비된다. 이를 위해 다국어로 매장을 안내하는 것은 물론, 외국어 가능 직원을 배치하고 영어로 상품명이 병기되는 전자라벨도 적용했다.<div class="small_title01"><h5>진열 대신 큐레이션·체험 위주…스킨케어·색조부터 케이팝까지 한 곳에</h5></div><figure><img src="https://cdn.inappnews.net/news/558691/ian-1732165506-524233.jpg" align="center" /><figcaption>올리브영N 성수 2층에 조성된 컬러 메이크업존. CJ올리브영 제공</figcaption></figure>올리브영N 성수는 매장의 5개층 가운데 1~3층이 판매 공간으로 운영된다. 상품을 단순히 나열하는 데서 벗어나 제품을 테마별로 모아 추천해주는 '큐레이션' 위주로 구성했다. 이를 위해 매장 공간을 나눠 뷰티 카테고리별로 12개의 전문관을 구성했다. 최신 트렌드를 모아놓은 '트렌드파운틴'과 K팝 아티스트의 팝업스토어가 열리는 '케이팝 나우' 등의 특화존도 마련됐다. 케이팝 나우에서는 이달 말 데뷔 예정인 케이팝 아이돌 '이즈나'의 상품들이 전시돼 있었다.매장 입구에 들어서면 '엔플레이그라운드'를 마주할 수 있다. 이곳의 특징은 상품을 거의 찾아볼 수 없다는 점이다. 매장에서 접근성이 가장 좋은 1층에 주요 상품을 배치하는 것을 고려하면 이례적이다. 1층에는 최신 트렌드에 걸맞은 브랜드들의 팝업존과 트렌드파운틴이 들어서 방문객들의 눈길을 사로잡았다. 현재 팝업 존에는 올리브영 창립 25주년을 맞아 기념 굿즈를 판매 중이다. 올리브영N 성수에서만 판매하는 한정판 굿즈 숍도 1층에 들어섰다.2층부터는 본격적인 매장이 들어섰다. 이곳 역시 상품을 빽빽하게 진열했던 기존 매장과 달리, 제품을 직접 체험할 수 있는 공간을 늘렸다. 각 카테고리별로 스킨케어, 색조, 남성, 향수, 웰니스, 푸드 등의 전문관이 구성돼 관련 제품들이 한데 모였다.<figure><img src="https://cdn.inappnews.net/news/558691/ian-1732165508-947722.jpg" align="center" /><figcaption>올리브영N 성수를 찾은 고객이 맨즈에디트(Men's Edit) 공간 내 마련된 체험존에서 눈썹정리 방법을 교육받고 있다. 이명환 기자</figcaption></figure><figure><img src="https://cdn.inappnews.net/news/558691/ian-1732165509-524275.jpg" align="center" /><figcaption>올리브영N 성수를 찾은 고객이 피부 진단을 받은 뒤 스킨케어 방법을 교육받고 있다. 이명환 기자</figcaption></figure>체험 서비스 역시 올리브영N 성수의 차별점이다. 단순히 제품을 체험하는 데서 벗어나, 제품 사용법 교육과 맞춤형 제품 추천 등의 서비스를 제공한다. 예를 들어, 스킨케어 존에서는 전문가가 개인의 피부 상태를 전문 장비로 진단해 스킨케어 루틴과 맞춤형 제품을 추천해준다. 메이크업 전문 스튜디오에서는 테마별 메이크업을 받는 동시에 메이크업 방법까지 교육받을 수 있다. 스킨핏 스튜디오는 전문 스파숍을 연상케 하는 수준의 설비를 갖춰 제품을 편하게 체험할 수 있다.<figure><img src="https://cdn.inappnews.net/news/558691/ian-1732165509-94892.jpg" align="center" /><figcaption>올리브영N 성수에 마련된 스킨핏 스튜디오 체험존. 이곳에서 스킨케어 제품들의 체험이 가능하다. 이명환 기자</figcaption></figure>4층부터는 VIP 고객과 입점사, 올리브영 임직원을 위한 공간이다. 입점사 관계자들과 올리브영 임직원들이 협업할 수 있도록 라운지 공간을 조성했다. 공간에 따라 세미나와 콘퍼런스를 열 수 있는 규모의 공간까지 있다. 입점사들이 라이브커머스 방송을 진행할 수 있도록 방송 설비를 갖춘 '커넥트 스튜디오'도 4층에 들어섰다.올리브영 VIP 회원을 위한 시설도 도입됐다. 올리브영 최상위 등급 회원인 '골드 올리브'와 상업자 표시 신용카드(PLCC)인 '올리브영 현대카드' 소지자는 VIP 라운지 격인 '올리브 멤버스 라운지'에서 특화 식음료(F&B) 메뉴를 맛보는 동시에 뷰티 프로그램을 체험할 수 있다.올리브영은 향후 글로벌 플랫폼으로 도약하겠다는 과제를 제시했다. 국내 오프라인 매장이 방한 외국인의 쇼핑 필수코스로 자리잡은 것처럼, 해외에서도 존재감을 키워나가겠다는 것이다. 이선정 올리브영 대표는 "한국은 물론 글로벌 20·30세대가 즐겨 찾는 상권에 개점한 올리브영N 성수는 올리브영의 새로운 전략과 시도를 가장 먼저 선보이는 글로벌 K뷰티의 랜드마크 매장이 될 것"이라고 말했다.<figure><img src="https://cdn.inappnews.net/news/558691/ian-1732165510-728648.jpg" align="center" /><figcaption>올리브영N 성수 4층에 마련된 입점사 협력 공간. 이명환 기자</figcaption></figure>이명환 기자 lifehwan@asiae.co.kr <ⓒ투자가를 위한 경제콘텐츠 플랫폼, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>

[르포]K뷰티 랜드마크 나왔다…국내 최대 규모 '올리브영N 성수'

<h2>'시장 즉시진입 가능 의료기술' 제도 신설…진입기간 490→80일3년 후 신의료기술평가…"안전성 우려·비급여 양산" 비판도</h2>
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/558572/ian-1732158627-423653.jpg" />
 <figcaption>2023년 국제의료기기·병원설비전시회. 기사 내용과 직접적인 관련 없음</figcaption>
<blockquote>[연합뉴스 자료사진]</blockquote>
</figure>
(서울=연합뉴스) 고미혜 기자 = 식품의약품안전처 허가를 받은 새로운 의료기기들이 신의료기술평가 등을 거치지 않고 곧바로 시장에 진입할 수 있는 길이 열린다.
혁신적인 신의료기기를 의료현장에서 좀 더 일찍 활용할 수 있게 3년간 비급여로 즉시 시장에 진입시킨다는 것이다.
하지만 시민단체 등에선 안전성 검증이 약화하고 비급여가 양산될 것이라는 우려도 나온다.
보건복지부와 식약처, 국무조정실은 21일 국정현안관계장관회의 논의를 거쳐 '시장 즉시 진입 가능 의료기술' 제도를 신설한다고 밝혔다.
신의료기기의 시장 진입 기간을 단축하고 절차를 간소화하면서도 안전성 검증과 관리를 강화한다는 게 새로운 제도의 골자다.
현재 새 의료기기가 시장에 진입하기 위해선 우선 식약처의 인허가(최대 80일)를 받은 후 건강보험심사평가원이 기존 건강보험에 등재된 기술인지를 확인(30∼60일)해 새 기술일 경우 신의료기술평가를 거쳐야 한다.
신의료기술평가는 해당 의료기기를 활용하는 의료기술의 안전성·유효성을 평가하는 절차로, 최대 250일이 소요된다.
신의료기술평가 통과 후에야 건강보험 등재(100일) 절차가 가능하며 이후 건보가 적용되는 '급여' 혹은 환자가 100% 부담하는 '비급여'로 나뉘어 시장에 진입한다. 이 모든 절차에는 최대 490일이 소요된다. 
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/558572/ian-1732158628-467697.jpg" />
 <figcaption>2023 국제 병원 및 의료기기 산업박람회. 기사 내용과 직접적인 관련 없음. </figcaption>
<blockquote>[연합뉴스 자료사진]</blockquote>
</figure>
의료기기의 시장 진입이 지연된다는 지적이 업계를 중심으로 나오자 정부는 그간 신의료기술평가 유예, 혁신의료기기 통합심사·평가 등을 통해 기간을 단축한 바 있다.
내년 하반기 도입되는 '시장 즉시 진입 가능 의료기술' 제도는 이들 선(先)진입 제도보다도 절차가 더 간소화돼, 식약처 허가 후 기존 기술이 아닌 것만 확인되면 별도 절차 없이 즉시 3년간 비급여로 의료현장에서 쓸 수 있게 된다.
업체가 원하면 기존 기술 여부 확인을 허가 절차와 동시에 진행할 수도 있어 빠르면 80일 이내에 시장 진입이 가능해진다.
3년 후 신의료기술평가와 건보 등재 절차를 차례로 거쳐 급여, 비급여 등으로 분류된다.
기존 선진입 제도의 경우 안전성 검증이 미흡하다는 지적도 있었는데, '즉시 진입' 의료기기는 국제기준에 따른 개선된 임상 평가를 거쳐 허가되는 등 안전성 관리를 강화한다는 게 정부 설명이다.
<figure>
 <img src="https://cdn.inappnews.net/news/558572/ian-1732158629-472363.jpg" />
 <figcaption></figcaption>
<blockquote></blockquote>
</figure>
즉시 진입 대상이 되는 의료기기는 독립적 활용도가 높은 기기를 중심으로 정부가 품목을 확정해 공고할 예정이다. 디지털 치료기기, 체외진단 의료기기, 인공지능 진단보조기기, 의료용 로봇 등 140여 개 품목이 검토되고 있다.
정부는 이번 규제 개선을 통해 업계의 애로를 해소하고 기술의 혜택을 조기에 활용한다는 계획이지만, 일각에선 안전성 검증 약화를 피할 수 없고 비급여를 확대해 환자 부담을 키울 것이라는 비판이 나온다.
현재 신의료기술평가에서 탈락한 의료기기는 시장에 진입할 수 없지만, 즉시 진입 3년 후 이뤄지는 신의료기술평가에선 등급만 가리기 때문에 평가 결과와 무관하게 계속 시장에 남게 된다.
지난 9월 공청회를 통해 이번 방안이 공개된 후 보건의료·시민사회단체들이 모인 무상의료운동본부는 "환자의 건강과 생명을 담보로 의료기기 업계의 돈벌이 길을 깔아주는 것"이라며 "정부는 의료개혁을 통해 비급여 관리를 강화하겠다고 해놓고도 비급여를 양산하는 방안을 내놨다"고 반발했다.
이에 정부는 즉시 진입 의료기기의 부작용과 사고를 계속 모니터링해 문제가 발생하면 퇴출하고, 환자에게 필요하면서 비용 부담이 큰 항목은 3년이 지나기 전에도 직권으로 평가해 건보 급여를 적용하겠다고 밝혔다.
mihye@yna.co.kr